9月30日，国庆长假首日，隶属湖南衡阳的耒阳市在耒阳党建网上，贴出51位干部的任职公示公告，称将在9月29日至10月5日受理举报。由于恰逢国庆假期，这一公示的时间安排被指“心虚”。

　　当地组织部门工作人员回应称，耒阳的换届选举日已确定，而“研究好的干部”刚走完推荐、考察等程序，9月29日经组织部常务会议通过。因时间紧张，“不公示肯定不行”。可以看到，组织部门将干部任前公示安排在假期，有一定特殊原因，但问题恰恰出在这里，干部任前公示究竟是为了过一道象征性的组织程序，还是为了最大限度地发现问题，接受民意监督，确保干部选任的公信力？为了避免影响换届选举日程，把干部任前公示安排在假期，是否意味着，为了所谓的程序，可以牺牲民意和公示的效果？■吴龙贵